5月6日，顾村地区劳务派遣行业工会成立大会在成人教育学校阶梯教室召开，76位工会会员代表参加了会议。

　　会上，宣读了镇总工会同意成立劳务派遣行业工会的批复。大会按照相关的法律程序表决通过了《大会表决办法》、《大会选举办法》、《新一届工会委员会主席、委员候选人名单》等文件，无记名投票直选出了第一届工会委员会主席，其他4位同志当选工会委员，最后宣读大会决议。

　　被派遣劳动者因身份特殊在社会上常被视为“二等职工”，在用工单位中被归入“另册”，他们的基本权益在劳务派遣单位和用工单位之间常被忽视或相互推诿。尽管，《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同实施条例》和人力资源和社会保障部的《劳务派遣行业派遣暂行规定》等法律、法规在维护被派遣劳动者的合法权益方面都有“用工单位只能在临时性、辅助性、或者替代性的工作岗位上使用被派遣劳动者”、“按照同工同酬原则确定劳动报酬数额和支付方式”、“被派遣劳动者不可超过用工单位用工数的10%”等明确规定，但在缴纳劳动保障金，医疗工伤待遇等方面损害被派遣劳动者权益的违法案例时有发生。

　　顾村镇总工会吴振祥主席十分关注被派遣劳动者权益的保护，较早就提出用“归类”的方式尽快建立劳务派遣行业工会。顾村地区劳务派遣单位不在少数，被派遣劳动者数以千计，由于被派遣劳动者缺乏自我保护意识和对加入工会组织的冷漠及劳务派遣单位和用工单位支持不够，致使成立劳务派遣行业工会之事困难重重，进展缓慢。

　　经过镇总工会及多方努力，劳务派遣行业工会终于成立了，这为维护被派遣劳动者合法权益奠定了基础，创造了条件。但是我们要看到，特别是劳务派遣行业工会要认识到，被派遣劳动者群体是权益被损害的“重灾区”，维护他们的权益任务重、涉及面广、情况复杂，需要我们有思想准备，在工会组织建起来后，把维权作为自己的主责主业，尽快转起来，站稳职工立场，为维护好被派遣劳动者的合法权益而努力工作。